Title: Total Wealth, Client Service Officer
Requisition ID: 266119
Join a purpose driven winning team, committed to results, in an inclusive and high-performing culture.
Propósito
El Oficial de Servicio al Cliente (CSO) desempeña un rol clave de apoyo en la gestión y desarrollo de las relaciones con clientes dentro de Banca Privada. Responsable de la administración eficiente de las cuentas asignadas, el CSO garantiza la entrega de un servicio de alta calidad y soluciones bancarias personalizadas alineadas con las necesidades de los clientes. Actuando como socio de confianza para los Gestor Patrimonial y los clientes, el CSO contribuye a la excelencia operativa, apoya las actividades de incorporación y transaccionales, y ayuda a mantener registros precisos de los clientes. Mediante una colaboración proactiva y un servicio constante, el CSO fomenta la confianza e impulsa una cultura centrada en el cliente en todo el equipo de Gestión Patrimonial Internacional (IWM).
El CSO es fundamental para reforzar la confianza y satisfacción del cliente mediante la prestación de un servicio consistente y proactivo, y garantizando la ejecución fluida de las actividades bancarias. Este rol de atención directa al cliente es responsable de apoyar al Gestor Patrimonial de nivel intermedio a senior y de atender a clientes de alto y muy alto patrimonio neto.
Responsabilidades
Relación con Clientes y Prestación de Servicio
• Apoyar al Gestor Patrimonial de nivel intermedio a senior en la atención de clientes de alto y ultra alto patrimonio neto, garantizando una experiencia consistente y de alta calidad.
• Desarrollar un sólido entendimiento del perfil, las necesidades bancarias y los objetivos de cada cliente para ofrecer soluciones personalizadas.
• Ejecutar transacciones financieras y no financieras rutinarias, responder a las consultas de los clientes con profesionalismo y escalar los asuntos complejos según sea necesario.
• Garantizar la finalización oportuna de instrucciones de clientes, pagos y actualizaciones de cuentas para mantener un alto estándar de servicio.
• Mantener contacto regular con los clientes para apoyar la retención y el crecimiento de la relación.
• Interactuar con los clientes para apoyar el proceso de cobranzas, identificando cuentas impactadas con pagos vencidos, iniciando el contacto y completando los procesos requeridos.
• Apoyar todo el ciclo de vida del cliente, incluyendo incorporación, servicio continuo, contactos basados en eventos detonantes y revisiones periódicas para asegurar la salud de la relación a largo plazo.
• Identificar y escalar señales de alerta o posibles indicadores de riesgo (por ejemplo, transacciones inusuales, quejas de clientes o retrasos en la documentación) conforme a los protocolos de gestión de riesgos.
• Brindar apoyo administrativo y transaccional a los Gestores Patrimoniales que atienden clientes de alto patrimonio neto, asegurando una entrega fluida de soluciones bancarias y patrimoniales.
• Actuar como primer punto de contacto para consultas rutinarias y solicitudes de servicio, escalando los asuntos complejos a los Gestores Patrimoniales según corresponda.
• Apoyar iniciativas de retención y satisfacción de clientes mediante seguimientos proactivos, mantenimiento preciso de registros y coordinación con socios internos.
Incorporación y Documentación
• Asistir en la preparación de paquetes de incorporación y en la recopilación de la documentación requerida.
• Mantener datos y registros precisos de los clientes para apoyar los procesos correspondientes.
• Realizar revisiones iniciales de los expedientes de clientes para asegurar que estén completos y cumplan con KYC, AML/ATF y otros estándares regulatorios.
• Mantener registros precisos de los clientes en los sistemas CRM y apoyar en los procesos de incorporación, cumplimiento y de reportería.
• Colaborar con los equipos de cumplimiento e incorporación para garantizar una activación oportuna y fluida del cliente.
Excelencia Operativa y Cumplimiento
• Asegurar el procesamiento oportuno y preciso de las solicitudes de servicio conforme a las políticas internas y los acuerdos de nivel de servicio.
• Cumplir con los procedimientos documentados para el manejo de transacciones, custodia y protocolos de seguridad.
• Monitorear los flujos de trabajo para asegurar eficiencia y cumplimiento, y reportar cualquier irregularidad o riesgo a los grupos de interés correspondientes.
• Aplicar el conocimiento de los requerimientos regulatorios y contribuir a los esfuerzos de mitigación de riesgos.
• Apoyar las comunicaciones con terceros autorizados por el cliente, incluyendo asesores legales, fiscales e intermediarios, manteniendo los estándares de privacidad y cumplimiento.
• Cumplir o superar los acuerdos internos de nivel de servicio (SLA), incluyendo tiempos de respuesta, resolución de casos y plazos de entrega de documentación.
• Apoyar a los Gestores Patrimoniales mediante el seguimiento de situaciones de cumplimiento, tales como revisiones de clientes, transacciones inusuales o renovaciones de documentación.
• Participar en iniciativas de mejora continua para optimizar los procesos operativos y mejorar la experiencia del cliente.
Colaboración y Contribución del Equipo
• Colaborar con los Gestores Patrimoniales, socios internos y equipos de apoyo para asegurar una prestación de servicio fluida.
• Participar en reuniones de equipo, sesiones de capacitación e iniciativas de mejora del servicio.
• Contribuir a una cultura centrada en el cliente, enfocada en la excelencia operativa y la mejora continua.
• Compartir información derivada de las actividades diarias de atención al cliente para ayudar a los Gestores Patrimoniales a identificar oportunidades de venta cruzada y venta adicional.
Educación / Experiencia
El ocupante del cargo debe contar con un mínimo de 3 a 5 años de experiencia bancaria en Banca Comercial, Banca Minorista u Operaciones.
• Licenciatura en Administración de Empresas, Finanzas, Economía o una disciplina relacionada.
• Conocimientos fundamentales de Banca Privada, Corretaje de Inversiones y Financiamiento Patrimonial.
• El ocupante del cargo debe poder relacionarse cómodamente con clientes HNW (High Net Worth – alto valor patrimonial) y/o UHNW (ultra high net worth – muy alto valor patrimonial) tanto en contextos de negocio como sociales, demostrando en todo momento un alto grado de aplomo y profesionalismo.
• El ocupante del cargo tratará con clientes de forma continua y deberá poder responder a sus necesidades.
• El ocupante del cargo debe contar con habilidades excepcionales de comunicación, organización y resolución de problemas.
• Familiaridad con servicios transaccionales y procedimientos asociados, incluyendo mantenimiento de cuentas e incorporación de clientes.
• Comprensión de los procedimientos de confidencialidad, seguridad y custodia.
• Conocimiento práctico de sistemas de gestión patrimonial y plataformas digitales (por ejemplo, herramientas CRM, plataformas transaccionales de corretaje).
• Gran atención al detalle, habilidades organizacionales y compromiso con la entrega de experiencias excepcionales al cliente.
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con una mentalidad enfocada en el cliente.
• Demostrar sensibilidad cultural y adaptabilidad al apoyar clientes de diversos antecedentes y jurisdicciones.
• Capacidad para trabajar colaborativamente en un entorno de equipo y adaptarse a prioridades cambiantes.
• Alto nivel de discreción y profesionalismo en el manejo de información de clientes.
• El avance hacia certificaciones reconocidas por la industria (por ejemplo, CSC, IFIC, CFA, entre otras) se considera una ventaja.
• Bilingüe inglés/español.
• Contribuir a una cultura centrada en el cliente, enfocada en la excelencia operativa y la mejora continua.
• Cumplir o superar los acuerdos internos de nivel de servicio (SLA), incluyendo tiempos de respuesta, resolución de casos y plazos de entrega de documentación.
Location(s): Dominican Republic : Distrito Nacional : Santo Domingo
Business Address: Av. 27 de Febrero esq. W. Churchill Ens. Piantini
Scotiabank is a leading bank in the Americas. Guided by our purpose: "for every future", we help our customers, their families and their communities achieve success through a broad range of advice, products and services, including personal and commercial banking, wealth management and private banking, corporate and investment banking, and capital markets.
At Scotiabank, we value the unique skills and experiences each individual brings to the Bank, and are committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment for everyone. If you require accommodation (including, but not limited to, an accessible interview site, alternate format documents, ASL Interpreter, or Assistive Technology) during the recruitment and selection process, please let our Recruitment team know. If you require technical assistance, please click here. Candidates must apply directly online to be considered for this role. We thank all applicants for their interest in a career at Scotiabank; however, only those candidates who are selected for an interview will be contacted.
Job Segment:
Investment Banking, Technical Support, Bank, Banking, Technology, Finance, Customer Service