Title:  Ssr Advanced Backend Developer

Requisition ID: 230865

Join a purpose driven winning team, committed to results, in an inclusive and high-performing culture.

Propósito 

Como Consultor Backend Developer, serás una pieza clave en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones backend para nuestras plataformas y servicios financieros. Trabajarás en un entorno ágil colaborando estrechamente con otros ingenieros, arquitectos y equipos de producto para entregar funcionalidades de alta calidad que cumplan con los estrictos requisitos de la industria bancaria en cuanto a rendimiento, seguridad y confiabilidad. 

Responsabilidades  

1. 
   1.    Diseñar, desarrollar y mantener APIs y servicios backend escalables y de alto rendimiento utilizando tecnologías modernas. 
   2.    Escribir código limpio, eficiente y reusable siguiendo las mejores prácticas de desarrollo de software y estándares de seguridad. 
   3.    Participar activamente en todas las fases de ciclo de vida de desarrollo de software, incluyendo el diseño técnico, la implementación, las pruebas y el despliegue en producción. 
   4.    Colaborar con arquitectos para asegurar que las soluciones se alineen con la estrategia tecnológica y los estándares de la empresa. 
   5.    Trabajar en conjunto con los equipos frontend y mobile para integrar las funcionalidades backend de manera efectiva. 
   6.    Implementar y mantener rigurosas medidas de seguridad y protección de datos sensibles, cumpliendo con las regulaciones bancarias y financieras. 
   7.    Diseñar y optimizar esquemas de bases de datos relacionales y/o NoSQL, asegurando la integridad, consistencia y rendimiento de los datos financieros. 
   8.    Desarrollar e implementar pruebas unitarias, de integración y funcionales para garantizar la calidad y estabilidad del código. 
   9.    Participar en revisiones de código, aportando y recibiendo feedback constructivo para elevar el nivel técnico del equipo. 
   10.    Identificar y solucionar problemas de rendimiento y errores en los sistemas backend. 
   11.    Contribuir a la mejora continua de los procesos de desarrollo, incluyendo CI/CD y automatización. 
   12.    Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en desarrollo backend y seguridad, especialmente aquellas relevantes para el sector. 
   13.    Colaborar con equipos de operaciones (DevOps) para el despliegue y monitoreo de aplicaciones en entornos productivos. 
    
   Educación / experiencia
   

 +3  años de experiencia demostrable en desarrollo backend. 
o     Familiaridad con metodologías de desarrollo ágil (SCRUM, Kanban). o     Haber desempeñado el rol de Tech Lead o arquitecto en proyectos estratégicos. 
Habilidades Técnicas o     Solido conocimiento y experiencia práctica en al menos un lenguaje de programación relevante para el backend (Java con SpringBoot, Python con Django/Flask, Node.js con express, C# con .NET, 
Golang) o     Experiencia trabajando con base de datos relacionales (Postgres, SQL Server, MySQL, Oracle) y habilidad para escribir consultas eficientes. 
o    Conocimiento y experiencia en el diseño e implementación de APIs RESTful. 
o    Comprensión profunda de los principios de diseño de software, patrones arquitectónicos y principios SOLID. 
o    Experiencia con sistemas de control de versiones, preferiblemente Git. 
o    Fuerte orientación a la seguridad en el desarrollo de software (DevSecOps), entendiendo vulnerabilidades comunes y cómo prevenirlas. 
o    Experiencia en administración de servidores Linux/Unix. o      
Soft Skills o     Habilidades de comunicación: Capacidad para comunicarse de manera clara y efectiva (tanto verbal como escrita (con compañeros de equipo, stakeholders técnicos y no técnicos. Esto incluye explicar soluciones técnicas, discutir requisitos y participar en ceremonias agiles. 
o    Capacidad de trabajar en equipo: Habilidad para colaborar de forma constructiva con otros desarrolladores, QA testers, Product Managers, arquitectos y otros miembros del equipo. Contribuir a un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. 
o    Proactividad e iniciativa: No solo ejecutar tareas asignadas, sino también identificar áreas de mejora en el código, procesos o arquitectura, y tomar la iniciativa para abordarlas. 
o    Mentalidad de aprendizaje continuo: Curiosidad genuina y deseo de mantenerse actualizado con nuevas tecnologías, herramientas y las mejores prácticas de la industria. 
Experiencia laboral demostrada en desarrollo de software (>3 años) 

 
En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos/as. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.
”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”
 
**Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**

Location(s):  Mexico : Ciudad de México : Venustiano Carranza 

Scotiabank is a leading bank in the Americas. Guided by our purpose: "for every future", we help our customers, their families and their communities achieve success through a broad range of advice, products and services, including personal and commercial banking, wealth management and private banking, corporate and investment banking, and capital markets.  

At Scotiabank, we value the unique skills and experiences each individual brings to the Bank, and are committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment for everyone. If you require accommodation (including, but not limited to, an accessible interview site, alternate format documents, ASL Interpreter, or Assistive Technology) during the recruitment and selection process, please let our Recruitment team know. If you require technical assistance, please click here. Candidates must apply directly online to be considered for this role. We thank all applicants for their interest in a career at Scotiabank; however, only those candidates who are selected for an interview will be contacted.