Funcionario De Banca Especial Master

ID de la solicitud: 252654

Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. ¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso!

Funcionario De Banca Especial Master

-Business Line:  Riesgos

-Unit: Business: Banca Especial

-Nivel: 7.2

- Tipo de Contrato:  Indeterminado

- Fecha límite de recepción de cvs: 05 de marzo

Misión:

 Función de mitigación de pérdidas en primera línea, brindar gobierno y supervisión sobre cuentas de alto riesgo en cumplimiento con los estándares locales, políticas y procedimientos en los segmentos de Banca Corporativa y Comercial, y en conjunto con la estrategia regional de BNS según las pautas de la Unidad de Gestión de Cuentas Especiales (SAM) de Banca Internacional. Gestionar la lista de vigilancia y el portafolio de préstamos problemáticos para mitigar oportunamente las pérdidas y recomendar provisiones/cancelaciones para préstamos no productivos. Aportar experiencia y conocimientos en todo el Banco a través de orientación y asesoría a los equipos de Banca y Gestión del Riesgo.

¿Qué esperamos de ti?

• Bachiller en las carreras universitarias como Finanzas, Economía, Administración o afines.
• Contar con 5 años de experiencia manejando carteras de alta complejidad dentro de áreas de Credit Solutions, Banking o similares.
• Manejo de inglés a nivel avanzado
• Dominio de microsoft office a nivel intermedio – avanzado

¿A qué retos te enfrentarás?

•Asegurar que los riesgos se identifiquen de manera oportuna y que se tomen las medidas adecuadas para alinear las estrategias entre las áreas de Banca y Crédito respecto a la unidad SAM con el fin de maximizar la recuperación y minimizar los riesgos.

•Gestionar los esfuerzos para regularizar las situaciones de los clientes, con el objetivo de revertir los rendimientos negativos y restaurar la viabilidad comercial. Si no es posible, liderar las negociaciones para maximizar la recuperación de créditos y minimizar el impacto de las pérdidas a través de reestructuraciones o acciones jurídicas.

•Recomendar mejoras a los procesos de crédito para evitar posibles quiebras o pérdidas en el portafolio de Banca Corporativa y Comercial.

•Actuar como asesor en cuentas con seguimiento especial, brindando apoyo y cuestionamientos eficaces, trabajando junto con el área de Banca para ofrecer las mejores soluciones para cada caso.

•Gestionar las relaciones con los deudores y otros prestamistas (según sea necesario), trabajando con profesionales (asesoría legal/financiera) según sea necesario y representar la postura del Banco ante todas las partes.

•Mantenerse actualizado sobre las perspectivas y prácticas del sector.

•Mejorar la colaboración con otras áreas del Banco (por ejemplo, Banca Mayorista, Finanzas, Auditoría, etc.)

•Relacionarse eficazmente con las partes externas involucradas en las cuentas de la unidad SAM para maximizar la cobranza para el Banco.

Evaluación de riesgos y cumplimiento:

•Comprender la cultura de riesgo del Banco y cómo el apetito por el riesgo debe considerarse en las actividades y decisiones diarias.

•Proponer y recomendar provisiones y cancelaciones de préstamos no productivos para que el riesgo de crédito asumido por el Banco se refleje adecuadamente.

•Gestionar estratégicamente eventos que podrían afectar al Banco o las expectativas generales de recuperación de los clientes. Esto incluye actualizar las revisiones anuales, planes de acción y revisiones de préstamos problemáticos (QSR), así como planificar estrategias a corto, mediano y largo plazo según el comportamiento del portafolio.

•Asegurar que las propuestas preparadas por la unidad reflejen adecuadamente la situación del deudor y los riesgos enfrentados por el Banco, aprobando presentaciones para ser enviadas a varios comités de crédito, tanto locales como en Gestión de Riesgo Global, cumpliendo con los estándares definidos por el Banco (en inglés o español, según sea necesario).

•Evaluar los riesgos financieros y no financieros, asegurando que el perfil de riesgo del cliente sea preciso.

•Garantizar el cumplimiento de las políticas del Banco, los requisitos regulatorios y el escalamiento adecuado de las excepciones.

•Evaluar y recomendar planes de acción o resolver propuestas de crédito del portafolio gestionado. Interactuar con los comités locales y externos, según sea necesario.

Gestión de portafolios:

•Determinar, proponer y liderar la ejecución de planes de acción para mantener controlado el riesgo del Banco,

maximizando la recuperación de los créditos.

•Liderar el control y monitoreo del proceso judicial de cobranzas a través de abogados internos o externos para definir la mejor estrategia y minimizar las pérdidas para el Banco.

•Asegurar la precisión de la información en las diversas bases de datos e informes, incluyendo todos los requisitos relacionados con el cumplimiento regulatorio y los sistemas del Banco.

•Trabajar con el área de Crédito para asegurar el acatamiento de todas las métricas de Cumplimiento en el portafolio de préstamos y su gestión efectiva dentro de los indicadores clave de desempeño definido.

Ventas de Bienes Adjudicados

•Coordinación, atención y negociación con clientes y corredores interesados en los bienes adjudicados

•Análisis de propuestas de compra de acuerdo con los parámetros vigentes.

•Análisis y segmentación de la cartera asignada de acuerdo con las características de los bienes para lograr la creación de estrategias de ventas que permitan el logro de los objetivos asignados.

•Seguimiento al cliente y coordinación con Legal y Administración SBP hasta el cierre final de la venta.

Ubicación(s):  Perú : Lima : San Isidro
 

Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.  
** En el Grupo Scotiabank Perú valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas únicas que cada persona aporta, promovemos la inclusión con pasión y respeto. Si consideras que podríamos brindarte algún ajuste razonable durante el proceso de selección, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atracción del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos.