Agile Delivery Manager
Fecha: 12 may 2026
Ubicación: Bogota, DC, CO
Empresa: Scotiabank
ID de la solicitud: 260623
Gracias por tu interés en ScotiaTech, el nuevo e innovador centro tecnológico de Scotiabank en Bogotá.
Únete a un equipo ganador que promueve la creatividad y la innovación en un entorno cambiante, donde siempre estamos comprometidos con el logro de resultados, en una cultura inclusiva, diversa y de alto desempeño.
Propósito
El Agile Delivery Manager asegura una sana dinámica de trabajo en uno o varios equipos ejecutando las iniciativas digitales estratégicas, por medio de coaching, capacitación y mentoría para que los squads, trabajen de manera efectiva en un entorno colaborativo enfocado en la entrega continua de valor, combinando prácticas agiles con responsabilidad sobre el avance, cumplimiento y puesta en producción. Guía a las personas en el mejor desempeño de su trabajo y en su relación con los demás, gestionando los impedimentos, promoviendo la autogestión y mejora constantemente de nuestros estándares de trabajo. Promueve el análisis de las situaciones con capacidad de generar experimentos buscando mejores alternativas de manera proactiva catalizando los resultados en forma de aprendizaje.
Responsabilidades
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Promover la adopción de principios ágiles y fomentar una cultura de colaboración, foco y mejora continua. Acompañar al equipo para mantener un flujo de trabajo sostenible y predecible.
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Facilitar sesiones, enseñar y formar sobre las prácticas ágiles estableciendo evidencia clara de los resultados de los equipos de trabajo (Daily, Planning, Reviews, Retros, Refinement).
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Asegurar la entrega de valor continua, desde el discovery hasta la puesta en producción. Supervisar los planes de entrega, anticipar riesgos y gestionar acciones correctivas.
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Gestionar el readiness de la iniciativa junto el release manager: ambientes, QA, aprobaciones, cumplimiento y pasos a producción garantizando el ciclo de vida de desarrollo (SDLC).
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Conocer y manejar los conceptos del Análisis Sistémico para implementarlos en su squad en pro de la mejora continúa involucrando a diferentes áreas de conocimiento e interesados.
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Identificar y coordinar la resolución de dependencias locales y regionales e identificar y gestionar los riesgos del proyecto. Elevar impedimentos estructurales.
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Generar visibilidad sobre el estado del equipo, sus entregables, riesgos y necesidades de soporte.
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Garantizar la trazabilidad de entregables y compromisos mediante herramientas como Jira, Confluence y Power BI.
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Medir y compartir métricas de agilidad: velocity, burn-up, lead time, predictibilidad, entre otras.
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Organizar, facilitar y orientar la creación de nuevos productos y estrategias de negocio a partir de nuestro proceso WoW. Diseñar el user story map junto con el product manager de las iniciativas priorizadas de IB Digital.
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Estructurar una estratégica de Delivery integrada del equipo con fechas, planes de acción, dependencias y riesgos, velando por el cumplimiento de los acuerdos del equipo
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Comprende cómo debe considerarse el apetito por el riesgo y la cultura de riesgo del Banco en las actividades y decisiones diarias.
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Crea un entorno donde su equipo realiza operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas de acuerdo con los valores de Scotiabank, su Código de Conducta y los Principios Globales de Ventas, garantizando a la vez la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones respecto al riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento regulatorio, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta.
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Promueve un entorno de alto desempeño e implementa una estrategia para la fuerza laboral que atrae, retiene, desarrolla y motiva a su equipo, al fomentar un entorno laboral inclusivo y utilizando una mentalidad de coaching y comportamientos; comunica la visión, los valores y la estrategia de negocios y maneja un plan de sucesión y desarrollo para el equipo.
Dimensiones
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El Senior Consultant tendrá de 5 a 7 reportes directos (Consultant Talent Acquisition)
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Dará servicio a 10 áreas de negocio en GBS
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Se encargará de la supervisión y el cumplimiento del proceso por medio de SSFF.
Educación / Experiencia / Otra información
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Profesional en Ingenieria de Sistemas, Industrial o carreras afines, no limitativo.
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De 3 a 5 años de experiencia en roles de Scrum Master, Delivery Lead o Agile Project Manager, facilitando eventos y guiando practicas agiles a equipos multidisciplinarios y gerencias, ejemplo: UX, Marketing, Analytics.
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Facilitador y líder conciliador en conflictos de trabajo con comunicación asertiva.
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Experiencia en Discovery facilitando inceptions, procesos de design thinking
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Experiencia en Delivery, organización y gestión de pasos a producción de las iniciativas.
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Conocimientos en Frameworks ágiles (Scrum, Kanban, SAFe), metricas de flujo y mejora continua, ciclo de vida de desarrollo (SDLC), procesos de validación, QA y puesta en producción.
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Gestión y conocimientos en Jira, Confluence, Mural, Power BI, Excel.
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Certificaciones en metodologías ágiles (por ejemplo, SAFe®, Scrum Master, Product Owner),
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Nivel de inglés avanzado
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Habilidades de liderazgo, trabajo en equipo, manejo de indicadores, buena comunicación.
Condiciones laborales
Trabaja en un entorno de oficina estándar ; trabajar horas extras es una práctica frecuente.
#LI-Hybrid
Ubicación(s): Colombia : Bogota : Bogota ScotiaTech es una unidad de negocio de ScotiaGBS, un grupo de empresas de Scotiabank, ubicado en Bogotá, Colombia. ScotiaTech fue creado para apoyar diversos sistemas y procesos tecnológicos del Banco. Ofrecemos un entorno de trabajo inclusivo y positivo, además de ventajas competitivas. En ScotiaTech, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en ScotiaTech; sin embargo, solo contactaremos a quienes hayan sido seleccionados para una entrevista.
Área de trabajo:
Product Manager, Recruiting, Marketing Manager, QA, Quality Assurance, Operations, Human Resources, Marketing, Quality, Technology